Descrizione

Il datore di lavoro può assumere direttamente i compiti propri del servizio di prevenzione e protezione dai rischi, di primo soccorso, nonché di prevenzione incendi e di evacuazione, nelle ipotesi previste nell’ ALLEGATO II del D. Lgs. 81/08, dandone preventiva informazione al rappresentante dei lavoratori per la sicurezza.

I Datori di Lavoro che intendono svolgere i suddetti compiti, devono frequentare uno specifico corso di formazione in materia di sicurezza e salute sul luogo di lavoro.

Il corso RSPP rivolto ai datori di lavoro di aziende a rischio medio è normato dal D.Lgs. 9 aprile 2008, n. 81 art. 34 coordinato al D. Lgs. 3 agosto 2009, n. 106 ed Accordo Stato-Regioni del 21 dicembre 2011 n. 223.

Durata del Corso

ore: 32

Aggiornamento
5 anni
Pubblico di riferimento

Tutti i datori di lavoro di aziende classificate a rischio medio (allegato 2 del Accordo Stato Regioni 223 del 21- 12-2011) che rientrano nelle seguenti casistiche:
1. Aziende artigiane e industriali [1] fino a 30 lavoratori.
2. Aziende agricole e zootecniche fino a 30 lavoratori.
3. Aziende della pesca fino a 20 lavoratori.
4. Altre aziende fino a 200 lavoratori.
[1] Escluse le aziende industriali di cui all'articolo 1 del d.P.R. 17 maggio 1988, n. 175, e successive modifiche, soggette all'obbligo di dichiarazione o notifica ai sensi degli articoli 4 e 6 del decreto stesso, le centrali termoelettriche, gli impianti ed i laboratori nucleari, le aziende estrattive ed altre attività minerarie, le aziende per la fabbricazione ed il deposito separato di esplosivi, polveri e munizioni, le strutture di ricovero e cura sia pubbliche sia private.

Obiettivi

L'obiettivo della formazione, in rispetto dell'Accordo Stato Regioni in vigore dal 26 gennaio 2012 è:
- Fornire conoscenze e metodi ritenuti indispensabili per affrontare e risolvere le problematiche connesse all'attuazione e alla gestione della sicurezza e salute sul lavoro.
- Sviluppare capacità analitiche (individuazione dei rischi), progettuali (studio per la riduzione o l’eliminazione dei rischi), decisionali (scelta di interventi preventivi adeguati). (Rif. D.Lgs. 81/08, D.M. 16.01.1997; D.Lgs. 195/03)

Programma

MODULO GIURIDICO NORMATIVO 4 ore
- Sistema legislativo in materia di sicurezza dei lavoratori.
- La responsabilità civile e penale e la tutela assicurativa.
- La responsabilità amministrativa delle persone giuridiche (Dlgs 231/01).
- I soggetti del sistema di prevenzione aziendale (Dlgs 81/08, compiti, obblighi, responsabilità).
- I sistemi di qualificazione delle imprese.
- Il sistema istituzionale della prevenzione.
MODULO GESTIONALE: Gestione e organizzazione della sicurezza 8 ore
- Criteri e strumenti per la valutazione dei rischi.
- La considerazione degli infortuni mancati e delle modalità di accadimento degli stessi.
- La considerazione delle risultanza delle attività di partecipazione dei lavoratori.
- Il documento di valutazione dei rischi (contenuti, specificità e metodologie).
- I modelli di organizzazione e gestione della sicurezza.
- Gli obblighi connessi ai contratti di appalto o d’opera o di somministrazione.
- Il documento unico di valutazione dei rischi da interferenza.
- La gestione della documentazione tecnico amministrativa.
- L’organizzazione della prevenzione incendi, del primo soccorso, e della gestione dell'emergenze.
MODULO TECNICO: Individuazione e valutazione dei rischi 12 ore
- I principali fattori di rischio e le misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione protezione.
- Il rischio da stress lavoro correlato.
- I rischi ricollegabili all’età alla provenienza da altri paesi.
- I dispositivi di protezione individuale.
- La sorveglianza sanitaria.
MODULO RELAZIONALE: formazione e consultazione dei lavoratori 8 ore
- L’informazione, la formazione, l’addestramento.
- Le tecniche di comunicazione.
- I sistemi delle relazioni aziendali e della comunicazione in azienda.
- La consultazione e la partecipazione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza.
- Natura, funzioni, modalità di nomina o di elezione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza.

Attestato
Al termine del corso, SRM Form ente accreditato in Regione Lombardia, rilascerà un attestato di frequenza agli allievi che avranno partecipato ad almeno il 90% del monte/ore previsto.
Altre informazioni

Il corso di RSPP rivolto ai Datori di Lavoro di aziende basso rischio richiede l'aggiornamento formativo ogni 5 anni. Il corso di aggiornamento ha una durata pari a 6 ore.

Allegati